Género y Diversidad

El fundamento principal de esta actividad, es asegurar un ambiente de trabajo libre de discriminación y violencia y promover el respeto de todas las orientaciones sexuales e identidades de género, lo cual redunda en beneficios no sólo en miras al interés público de toda buena administración, sino también en calidad humana de nuestros trabajadores y trabajadoras.

Con este curso se espera fomentar la reflexión sobre las cuestiones de género y las distintas formas de violencia; en especial aquellas ejercidas contra las mujeres y diversidades, y lograr reconocer los estereotipos culturales y sociales que perpetúan las desigualdades de género. 

Tiene como propósito la modificación de conductas e integración de una perspectiva de género en el trabajo diario de cada une de nosotres, con una visión más amplia sobre los conceptos de género, los instrumentos existentes en cuanto a la defensa de los derechos de las mujeres e identidades de género y los métodos de trabajo que se pueden aplicar a favor de la igualdad de género. 

Buscamos generar herramientas para que la perspectiva de género sea transversal en la vida cotidiana y en el trabajo.  La capacitación está orientada a sensibilizar y concientizar y que a partir de ella, les participantes puedan identificar situaciones que generan violencia. Se hará hincapié en el ámbito laboral, pero con la expectativa se extienda por fuera de él.

Esta formación espera contribuir a una revisión crítica de  las estructuras patriarcales que se reproducen en el ámbito laboral. Por ello, se propone compartir algunos conceptos sobre el tema, las normativas a nivel nacional e internacional y reflexionar sobre los diferentes indicadores y estadísticas del mercado laboral de las mujeres y diversidades.

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Con este curso se espera fomentar la reflexión sobre las cuestiones de género y las distintas formas de violencia; en especial aquellas ejercidas contra las mujeres y diversidades, y lograr reconocer los estereotipos culturales y sociales que perpetúan las desigualdades de género. 

Tiene como propósito la modificación de conductas e integración de una perspectiva de género en el trabajo diario de cada une de nosotres, con una visión más amplia sobre los conceptos de género, los instrumentos existentes en cuanto a la defensa de los derechos de las mujeres e identidades de género y los métodos de trabajo que se pueden aplicar a favor de la igualdad de género. 

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Con este curso se espera fomentar la reflexión sobre las cuestiones de género y las distintas formas de violencia; en especial aquellas ejercidas contra las mujeres y diversidades, y lograr reconocer los estereotipos culturales y sociales que perpetúan las desigualdades de género. 

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